作者:飞时达北京国际快递公司 | 2022-05-22 阅读数:1047 |
商务拓展职位。
英文为BusinessDevelopment,缩写BD,翻译成中文就是商务拓展。BD职业广泛存在于IT与电信增值行业中。
“BD”的定义是:根据公司战略,连接并推动上游及平行的合作伙伴结成利益相关体,和相关政府、媒体、社群等组织及个人寻求支持并争取资源。“BD”可以理解为“广义的Marketing”,或者是“战略Marketing”。
主要的工作职责
1、维系厂商合作伙伴关系,保证现有项目收入稳步增长。
2、深度发掘合作伙伴需求,寻找新的合作点,拓展新项目。
3、对内协调公司内部各部门,保证项目运营。
4、策划、组织和督导所负责项目的市场推广活动。
BD,是一个英文缩写,全名为 Bussiness Development。翻译成中文就是商务拓展。BD经理就是管理业务拓展人员的人。
BD主要工作内容包括:
(1)根据公司的发展需要,确定公司的商务拓展计划,并公司内部完成沟通并确认(有的公司是BD总监完成这项工作)
(2)根据计划完成实际的商务合作伙伴的找寻、洽谈、合作
(3)维护现有的合作伙伴的关系,并根据业务进展维持双方的有序沟通
(4)竞争情报的获取并上传(这部分工作一般情况下不独立出来,在拓展过程中必然会遇到竞争情报的分析)
扩展资料:
BD不是销售,但是面临着与销售一样的问题,那就是处理人际关系。在中国这种特殊的人情关系网社会,处理人际关系非常重要,这里面考验一个BD的地方特别多,比如察言观色、比如机动灵活、比如顺畅沟通、比如短时间内把事情说清楚的能力等等。
BD其实有时候是个全才,不但能够与合作活动浅谈顺利,还需要对自己的产品有清晰的理解,对自己产品的推广思路有充分的理解,要根据商务洽谈回来的资源进行有效的包装使用等等。有些公司的BD的职责就是简单的拉来资源,不包含规划与使用,但更多的的公司是要求BD能够洽谈资源,也能够使用资源,那这个时候对BD的要求就很高。
BD要有较强的自我规划与约束能力,这点有时候很重要,很多公司的BD都是BASE在全国各地的办事处,经常要出去洽谈业务,所以自由时间比较多,这就需要BD自己要有对自己的很好的约束,不然很容易出去“放羊”了。虽然很多BD都是直接从总部获取规划,但是根据自己所处区域的特殊情况进行个性化的规划很重要。并不是总部的规划就一定适合各地的情况,BD经理应该有清晰的判断能力,能够根据情况确定自己的规划,并严格约束自己实行这种规划。
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